南東北地区　下期全体会議

名取市文化会館を会場に2024年度下期全体会議が行われました

南東北地区の店舗に勤務する社員のおよそ半数と本社チームが集結

年に2回の貴重な時間です

社長から下期経営方針、そして今回多くの時間を割いて社員に伝えられたのは「経営理念について」でした。

タカヤの経営理念は、現社長が明文化したものです。

その生い立ちや込められている真の部分を社長が自身の言葉で　私たち社員一人一人に伝えてくださいました。

それは「時代のバトンを繋いで行く為」に絶対に必要であると社長が考えているから。

それぞれに経営理念、幸福感、自分の役割、仕事への向き合い方や責任、タカヤという企業にご縁をいただき　会社・仲間たちとの関りの中で自分の人生を豊かにする生き方について考える時間になったことと思います

タカヤのWEBサイト上にも経営理念についてのインタビュー動画があります。

社長インタビュー➡　「経営理念篇」

会議では辞令交付や新入社員紹介、そして　各事業部の部門発表、労務研修を実施

さて、来週は本社のある鹿角市花輪で北東北地区の全体会議です

限られた時間の中で、最大限に有意義な瞬間を創っていきます

北東北地区の皆さん、10月10日、鹿角で待っていますよ！

最後に・・・今回　会議後に南地区の社員たちが自発的に懇親会をしましょう！と皆に声をかけ新入社員も含め20名の懇親会が実現

手作りの席札、タカヤにまつわるクイズ大会なども用意されていて、「皆で愉しい時間を共有し、懇親を深め、下期も前へ未来へ共に進んで行きましょう！」そんな思いが伝わってくる会でした。

以下、社長のSNSから画像とコメントを抜粋

初めて南東北地区での大きな懇親会が実現しました！私は懇親会好きですが、会社が主導する懇親会ではなく、自発的に行われる懇親会が大好きですそんな自発的な懇親会が初めてこの地区でも行われたことが、今回は大変嬉しく感じました。懇親会と経営理念、どちらも同じぐらい大事なものと考えています。by社長

仲間と有意義な時間を過ごし、新幹線で秋田へ帰ってきました

今回の出張は腰を労わるクッション持参でｗ

ちょっと恥ずかしかったけど、移動中も会議中も楽でした！